EU: n edustajien äskettäin tekemä tutkimus osoitti, että ulkomaalaiset löytävät todennäköisemmin työtä Italiassa kuin itse kansalaiset.
EU: n tilastoviraston (epp.eurostat.ec.europa.eu) sosiologit totesivat, että suurin osa Italian työnhakijoista on muiden Euroopan maiden edustajia, kun taas maan asukkaat ovat vähemmän aktiivisia ja vähemmän menestyviä tässä suhteessa. Tällä hetkellä 61,9 prosenttia työkykyisistä kansalaisista työskentelee viinin ja aurinkojen maassa.
Sillä välin, eurooppalaisilla on onnempi löytää työ Italiassa kuin muiden maiden edustajilla. Esimerkiksi 20–64-vuotiaiden EU-maiden kansalaisten työllisyysaste oli 65,8 prosenttia vuonna 2013, mikä on 4,3 prosenttia enemmän kuin muiden maahanmuuttajien keskuudessa. Tällainen tieto on ristiriidassa EU: n standardin kanssa, jonka mukaan suurin osa työnhakijoista ei ole muista maista.
Mitä tulee muihin EU: n jäsenmaihin, on syytä huomata, että 68,9 prosenttia jäsenmaiden kansalaisista ja 61,9 prosenttia maahanmuuttajista työskentelee täällä. Tätä suuntausta havaitaan vain Italiassa, Tšekin tasavallassa, Liettuassa ja Kyproksessa.
Yleensä eurooppalaisten mahdollisuudet löytää kannattava ja arvostettu työ kotimaassaan ovat paljon suuremmat kuin muualla maailmassa olevien vierailijoiden. Ja Eurostatin paljastamat tilastot vahvistavat tämän: 70,9 prosenttia EU: n kansalaisista työskentelee naapurimaissa, kun taas EU: n ulkopuolisista maista työskentelevien maahanmuuttajien määrä on 56,1 prosenttia.
Jos puhumme äskettäisistä tutkimuksista, jotka osoittavat, että ulkomaalaisilla on onnea onnistua löytää työtä Italiassa kuin maan omistajat itse, niin on otettava huomioon tekijät, jotka voivat vaikuttaa merkittävästi kyselyjen tuloksiin. Joillekin sen maan, jossa tutkimus tehtiin, yksityiskohdille voidaan katsoa johtuvan sellaisista hetkistä. Italiassa tämä on ongelma työntekijöille, jotka eivät työskentele sopimuksen perusteella useista syistä, samoin kuin ongelma kansalaisuuden saamisessa maahanmuuttajien lapsilta.
Viime viikolla julkaistiin toisen tutkimuksen tulokset, jotka osoittivat, että seuraavan kahdenkymmenen vuoden aikana robotit pystyvät korvaamaan noin puolet työntekijöistä Italiassa. Uusimman tekniikan avulla voit luoda robotteja, jotka voisivat suorittaa eri erikoisuuksien ja profiilien edustajien työtä. Siksi Brysselissä toimiva yritys Bruegel www.bruegel.org paljasti, että seuraavan kahdenkymmenen vuoden aikana 56,18 prosenttia Italian työstä voidaan automatisoida. Sen lisäksi, että Italia, Romania (61,93 prosenttia), Puola, Bulgaria ja Kreikka (keskimäärin noin 56 prosenttia), sisältyivät myös niiden maiden luetteloon, joissa työllisyysuhkat ovat samanlaiset.
Analyytikoiden on kuitenkin toistaiseksi vaikea määrittää vahingon tasoa, joka tehdään maille, jos monet yritykset automatisoituvat. Asiantuntijat mainitsevat sen, että tietotekniikan kehittyessä syntyy uusia työpaikkoja ja jopa ammatteja.
"Teknologian kehitys todennäköisesti muuttaa merkittävästi työmarkkinoita, aiheuttaen lukuisia henkilöstön muutoksia ja työntekijöiden usein uudelleenkoulutusta", Bruegel-asiantuntija Jeremy Bowles sanoi. "Riskien vähentämiseksi meidän on mukautettava koulutusjärjestelmä sujuvasti."
Samankaltainen tutkimus, joka julkaistiin viime syyskuussa ja totesi, että Yhdysvallat on suurimmassa vaarassa yritysten tietokoneistamisen kanssa, aiheutti paniikkia paitsi Yhdysvalloissa, myös monissa muissa maissa. Tutkijat mallitsivat kaikki skenaariot ottaen huomioon kolme pistettä, joissa robotit voisivat korvata nykyiset työntekijät: luovuus, kommunikointi työtovereiden kanssa ja moniajo.
Siksi sosiologit ovat päättäneet, että suurimmassa vaarassa ovat telemarkkinoijien, toimistotyöntekijöiden ja lainaamisasiantuntijoiden urat. Luotettavimmat ammatit olivat: lääkäri ja sosiaalityöntekijä. Suoritettuaan tutkimuksen Yhdysvalloissa Bruegel-asiantuntijat päättivät simuloida Euroopan maiden tulevaisuutta samalla tavalla. Pohjois-Euroopan työntekijät olivat yleensä paremmin suojattuja kuin eteläisten maiden kansalaiset.
